一個故事 (建立被動收入系統的重要)

趁著今天沒有開市，分享一個故事給大家。話說我身邊有個朋友， 多年來一直於同一間公司工作， 由低職位做起， 捱了十多年， 終於做到公司中層的管理人員，而上司亦一直睇好他。 他原本一心以為可以為公司拼搏直至退休為止。 但好景不常 ，他的上司光榮退休， 老闆沒有升他代替原本的上司，而是聘請一位新的高層管理人員，而該新的高層管理人員適應工作之後，把公司年資長的同事逼走(不是遲退而是逼走，公司因而可以慳番長期服務金及遣散費等等)，再建立年青的新團隊，薪金又可以低一些。

我的朋友花極大量的精神心血把自己的青春建立在別人嘅生意上，自己得到什麼呢 ?  同一時間他是家庭中唯一的經濟支柱，家中有老有嫩。如果是你又有什麼感覺呢?  

我朋友的經歷教曉我們知道年青時把心血建立自己的生意或投資 (直接些說就是被動收入系統) 比較建立在別人嘅生意上更加實際。